(目的)

第1条　この規程は、人吉市会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する条例(令和元年人吉市条例第23号)及び人吉市会計年度任用職員の勤務時間、休暇等に関する条例(令和元年人吉市条例第24号)に定めるもののほか、障害者の雇用促進に係る人吉市会計年度任用職員(以下「職員」という。)の任用等に関し必要な事項を定め、もって障害者の雇用促進及び人事管理の適正な運営を図ることを目的とする。

(任用)

第2条　職員は、前条の目的を達成するため、次に掲げるすべての要件を備えている者のうちから、選考の上、任命権者が任用する。

(職務)

第3条　職員は、所属長の指揮に従い、所属の所掌事務を行うものとする。

(勤務条件等)

第4条　職員の勤務日数は、月20日以内とし、勤務時間は、週23時間から週30時間の間で、その者の障害の種類、程度、障害に係るその他の事由により市長が定めることができる。

(その他)

第5条　この規程に定めるもののほか、必要な事項は別に定める。